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电话面试之后说等通知,面试完了说等电话

admin 素质提升 2024-07-11 42浏览 0

亲们,面试时让回去等电话通知,是不是就没戏了啊,很喜欢这份工作_百度...

1、不一定的,但我认为你还是做好找下家的准备。

2、用人单位在招聘岗位工作人员时,都是择优录取。面试时,会叫所有的面试人员回去等通知,一般都是要通过审核的,如果是直接拒绝才真的是没戏了。因为如果面试公司真心想要你的话,应该会在三天内给答复的。因为公司害怕你被别的公司抢走。

3、真不一定。你要看几天内联系你,正常单位如果三个工作日没有联系你,就是真的没戏了。

4、有两种情况。第一:可能后续还会有面试,或者真的让你回去再等等,招聘单位如果不是特急,还是会在面试之后留一个缓冲期给双方考虑的,所以别担心,耐心等待,同时别放弃其他计划。第二:可能当面不好拒绝,所以让回去等消息。来自职Q用户:黄女士 不一定,只是说明他可能不是拍板的人,没有决定权。

5、不一定没戏,一般的公司都不会现场给结果,都是说让回去等通知的,当然,特别优秀的除外。要看他对你是否有意向,在面谈的过程中就能感觉到,如果他对你有意向,会问的比较深入。

6、我觉得如果主考官对你有意向的话,他说让你等电话,一般会向你确认下是不是打你简历上面的这个电话就可以联系到你。但是这也不绝对,是我自己的一点小想法。建议您应该主动获得主考官的联系方式,然后经常打电话问下进展,显得有诚意些。

HR告诉我“回去等通知”,到底是啥意思?

绝大多数的正规公司都不会当场告诉候选人被录用或者没有被录用,而且口头的录用并没有任何法律效用。我们可以分析一下,一般什么人会让候选人回去等通知?对于一个正规的面试,最后一轮应该是HR,所以HR是最有可能提到让候选人回去等通知的,而一个合格的HR也不会当场就告诉候选人你被录用或者被拒了。

我们在面试后HR往往让回去等通知而不当场告知结果,原因是什么?(1)HR想招来最合适的人选,需招聘面试好几个应聘者 作为一名符合要求的HR,必须为公司拉拢水平优异且性价比之王优秀人才。怎么才能做到此规定呢?那就必须要见面多位应聘者,在老总给的时间内挑选出最合适的。

面试官让我等通知,什么意思 等通知是规范流程 于求职者而言,面试可能只是一场面谈,但对于公司来说,面试只是招聘中的某一环节。从确定招聘岗位到发布招聘要求,再到笔试、面试,以及最终的审核,这其中有着规范且严谨的流程。而HR的主要工作就是保证这个流程严格实施,以确保公司招聘到有用人才。

面试后等待通知,是拒稿还是录用信号?面试后,面试官说“回去等通知”,这看似平常的话语背后隐藏着微妙的信号。候选人往往会急于知晓结果,但过于急切可能反客为主。

相信求职的人都有过这样的经历。当面试结束后,HR说“回去等通知吧”,自己心里可能很不好受。因为没有明确的答案,凭着自己的主观猜测,只有两种可能,一是被录用,一是被拒绝。这种模棱两可的话,让人心里没有任何底气,只好装作相信或者满不在乎的样子,然后拉开大门转身离开。

面试完后说等电话通知,这是不是意味的没戏了

当然不是的,公司人事也需要对你的信息进行对比,备案,上报等工作的。除非是很小的公司,觉得你合适就当场通知你了。

你可以过段时间,打到对方的人力资源部门询问的,结果一般很快就出来。

不一定,如果两到三天没有通知,就基本没戏了。

面试完让你等通知并不意味着你就没戏了,具体应该结合面试过程中的表现来进行判断。因为在面试结束后面试官要与用人部门的负责人商量,同时也要综合评估一下几个面试者的表现,所以一般不会那么快给出答案。

面试完毕要我回去等电话是不是就一定没戏了??

1、如果真的是要你的话,估计隔天就给你电话了。所以不一定是没希望的,等等看吧。希望可以采纳。

2、不一定。一般面试完,对方基本都是这样说的。如果你特别有意向的话,可以第2天打公司的电话询问一下面试结果。一般来讲,如果有意向录用的话,一周之内就会收到通知。

3、真不一定。你要看几天内联系你,正常单位如果三个工作日没有联系你,就是真的没戏了。

面试说等电话是拒绝的意思吗?

1、不一定没戏,一般的公司都不会现场给结果,都是说让回去等通知的,当然,特别优秀的除外。要看他对你是否有意向,在面谈的过程中就能感觉到,如果他对你有意向,会问的比较深入。

2、她这样跟你说意思你已经是没戏了,回去也不会等到电话通知的。还是重新打简历再投到别的公司吧。

3、一般情况下,希望不大,因为我现在也经常面试员工,当面不拒绝,说让员工等待通知,不是工作不认真,而是大家都是成年人,碍于面子,怕打击应聘者。只要选择对了岗位,每个人都是人才!还有一个情况,有的公司18:00下班,可能HR会在下班前把面试通过结果告诉求职者,亲,耐性等待。

4、等2天没给你电话,你打过去看看。首先是他(她)想等等看有没更合适的,再则,想看看你守约或者看看你对这个工作重视不重视或者看你与人交流沟通方面怎么样。电话去时,不用问你的结果,只谈你自己的感受。当然,你也做好另外的准备,其他单位的工作也找。也许是当面不忍拒绝你。

5、不一定,一般面试后都是等通知。很少当场拍板。如招聘岗位急需用人的话,一般会在三天内给通知。超过三天的话你可以致电该公司进行询问。招聘岗位不急的话通常都会被当做储备人才,等到需要的时候在筛选通知。给用人单位一个缓冲时间,针对所有的面试者的表现进行综合考察,从中选取最优秀的。

面试结束后,面试官让等通知,是不是就没戏了呢?

请不要悲观,因为公司会同时面试一批人,然后在面试的过程中记下对你的印象或者评价,然后再慢慢挑选。叫你回去等消息这并不是绝对拒绝你的意思,因为我面试别人的时候一般也是说这些话完场的。你可以在等消息的日子里再去多几家公司面试,这样就不会浪费你的时间也可以让自己成功录取的机会增加很多。

等一周,没有电话来通知你的话,你也就打个电话过去问一下情况。如果对方说在走流程,所以才等一下。如果对方说并没通过面试,你尽量了解一下:有哪些地方不符合要求的,期待下一次继续努力。另一方一般都说起一下面试官的提议(当然,不易使你每一个提议),你记录一下,作为以后的改进方向。

我在公司负责人事工作,面试过许许多多的应聘者,可以很负责任地回答这个问题。面试完让等通知,并不一定说就没戏了,只能说有没戏的可能。依我的体会和认知,我觉得,面试官让等通知,主要是出于以下三个方面因素的考虑。委婉地拒绝。

略大,但是主管有最终决定权,如果主管说你不行,那你就被pass了,如果主管觉得你也真的还可以,应该没问题了,在没有正式录取之前,一切都很难说,我建议趁这个时候你多面试几家公司试试看,别把鸡蛋放在一个篮子里,多试试几家,说不定有待遇更好的。

这个不一定,他们会从面试的几个当中进行筛选,不过如果下午依旧没通知的话,那就基本没戏了。

去面试,最后说过几天等通知,是不是意味着没戏了?一般情况下,三天内没有消息,就意味着面试失败了。如果五天以后你又得到了通知,基本就是录取了别人但别人又不做了,需要你替补。

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